Samenwerking
'Gezonde Lucht Werkt Beter'Mensen met astma kunnen zelf de gezondheidsklachten beperken door zich goed te laten informeren over het verloop van de ziekte, de mogelijkheden van behandeling en de vooruitzichten.
Het is verstandig tijdig te kiezen voor aangepast werk of omscholing. In de werksfeer dient gestreefd te worden naar een zo goed mogelijke balans tussen belastbaarheid en belasting.
Samenwerking werkgever en ARBO-dienst
Wanneer een werknemer astma heeft is positieve opstelling van leidinggevenden en ARBO-diensten en een goede communicatie met collega’s is van groot belang. Het op de hoogte brengen van leidinggevenden en collega’s over wat de ziekte astma inhoudt, welke beperkingen ten aanzien van het werk en de werkomstandigheden de aandoening met zich meebrengt en welke maatregelen mogelijk zijn om klachten te voorkomen is hierbij een eerste stap. Een goede communicatie tussen huisarts en bedrijfsarts draagt ertoe bij dat ook de bedrijfsarts op de hoogte is astma bij een werknemer. Het tijdig nemen van maatregelen op de werkvloer en het uitvoeren van periodiek gezondheidsonderzoek kunnen het verergeren van de ziekte vertragen.
Gezonde Lucht Werkt Beter
Het Astma Fonds en het Nationaal Instituut voor Gezondheidsbevordering en Ziektepreventie (NIGZ) hebben een meerjarenprogramma 'Gezonde Lucht Werkt Beter' ontwikkeld om de werkplek geschikter te maken voor mensen met luchtwegklachten. Voor meer informatie: www.gezondeluchtwerktbeter.nl
Preventieve maatregelen werkgevers
Maatregelen die werkgevers kunnen nemen voor een collega met astma:
- Aanschaf van een F600 of C1200 luchthygiëne systeem
- Vervang materiaal dat stof aantrekt
- Zorg voor goede ventilatie en luchtcirculatie
- Planten op de werkplek voor luchtzuivering
- Houd de werkplek goed schoon
- Vervang schadelijke en adembenemende stoffen in productieproces
- Stel een rookbeleid in. Per 1 januari hebben werknemers recht op een rookvrije werkplek
- Communiceer duidelijk over omgangsregels (parfumgebruik beperken, kasten sluiten, etc)
- Houd rekening met grillig karakter astma (in verband met onverwacht verzuim)
- Bied de mogelijkheid tot regelmatige werktijden, vermijd werken onder tijdsdruk en bied veel regelmogelijkheden in het werk
Preventieve maatregelen werknemers:
Maatregelen die werknemers met astma zelf kunnen nemen:
- Zorg dat u in goede conditie bent (bewegen en gezonde voeding)!
- Geef duidelijk aan wat uw wensen en behoeften zijn: zet het belang van gezonde lucht op de agenda van een werkoverleg
- Vraag eventuele verandering van werkplek en/of functie aan
- Indien nodig, ga op zoek naar een goede psychologische begeleiding, bijvoorbeeld door het volgen van een cursus persoonlijke effectiviteit.
- Aanschaf van een F600 of C1200 luchthygiëne systeem